ASSERTIVITÉ

12 exemples d’assertivité dans la vie quotidienne

Dire non, exprimer un désaccord, demander quelque chose, réagir à une critique ou poser une limite : voici comment l’assertivité peut se traduire dans des situations concrètes.

12 situations Vie personnelle et professionnelle Exercice interactif
EN PRATIQUE

Être assertif ne signifie pas parler de manière parfaite.

L’assertivité consiste à exprimer ce que l’on pense, souhaite ou refuse tout en tenant compte de l’autre. Elle se situe entre l’effacement de ses propres besoins et la volonté d’imposer son point de vue.

Une formulation assertive peut donc être ferme, directe et parfois très courte. Ce qui compte est surtout de rendre votre position compréhensible sans transformer automatiquement l’échange en attaque.

Repère : « Est-ce que j’exprime clairement ma position tout en laissant à l’autre la possibilité d’exprimer la sienne ? »

4 REPÈRES

À quoi reconnaît-on une réponse assertive ?

1

Elle est claire

Votre interlocuteur comprend votre position sans avoir à la deviner.

2

Elle est précise

Vous parlez de la situation plutôt que de généraliser sur la personne.

3

Elle assume

Vous ne cachez pas systématiquement votre besoin, votre refus ou votre désaccord.

4

Elle respecte

Exprimer votre position ne nécessite pas de rabaisser celle de l’autre.

VIE PERSONNELLE

6 situations du quotidien

L’assertivité permet notamment d’exprimer plus clairement ses limites et ses attentes dans les relations personnelles.

1

Refuser une invitation

Vous n’avez pas envie de sortir ce soir.

EFFACEMENT

« Bon… si tu veux vraiment, je peux venir. »

ASSERTIF

« Merci de m’avoir proposé, mais je ne viendrai pas ce soir. »

2

Demander de l’aide

Vous avez besoin que l’autre prenne en charge une tâche.

SOUS-ENTENDU

« J’ai encore tout à faire tout seul… »

ASSERTIF

« Est-ce que tu peux préparer le dîner ce soir ? »

3

Exprimer un désaccord

Vous ne partagez pas l’avis d’un proche.

ATTAQUE

« Ce que tu dis n’a aucun sens. »

ASSERTIF

« Je ne vois pas les choses de la même manière. Voilà ce qui me fait hésiter… »

4

Poser une limite

Une remarque personnelle vous met mal à l’aise.

EFFACEMENT

Vous riez pour éviter de créer un malaise.

ASSERTIF

« Je préfère que tu ne fasses pas ce type de remarque sur moi. »

5

Demander à terminer

Quelqu’un vous interrompt pendant une discussion.

ATTAQUE

« Tu peux me laisser parler deux secondes ? »

ASSERTIF

« Je termine juste mon idée et je t’écoute ensuite. »

6

Changer d’avis

Vous aviez accepté quelque chose mais réalisez que ce n’est finalement pas possible.

ÉVITEMENT

Vous attendez le dernier moment en espérant trouver une solution.

ASSERTIF

« Je t’avais dit oui, mais je réalise que je ne pourrai finalement pas le faire. Je préfère te prévenir maintenant. »

L’assertivité est aussi une compétence professionnelle.

Elle permet de clarifier une charge de travail, exprimer un désaccord, demander des précisions ou signaler un problème sans attendre que la situation devienne conflictuelle.

AU TRAVAIL

6 situations professionnelles

L’objectif n’est pas de supprimer les désaccords, mais de pouvoir les exprimer plus clairement.

7

Une nouvelle tâche arrive

Votre planning est déjà complet.

ACCEPTATION AUTOMATIQUE

« Oui, je vais essayer de trouver le temps. »

ASSERTIF

« Je peux prendre cette tâche, mais il faudra décaler X ou Y. Quelle est la priorité ? »

8

Une échéance est irréaliste

On vous demande un travail pour demain.

RÉACTION

« C’est complètement impossible. »

ASSERTIF

« Je ne pourrai pas fournir une version complète demain. Je peux en revanche la terminer jeudi. »

9

Vous n’êtes pas d’accord en réunion

Une décision proposée vous semble poser un problème.

EFFACEMENT

Vous ne dites rien pour éviter de contrarier le groupe.

ASSERTIF

« J’ai une réserve sur ce point. Le risque que je vois concerne… »

10

Une consigne est floue

Vous n’êtes pas certain de ce qui est attendu.

EFFACEMENT

Vous commencez malgré tout pour ne pas donner l’impression de ne pas comprendre.

ASSERTIF

« Je veux vérifier un point avant de commencer : quel résultat attends-tu exactement ? »

11

Vous recevez une critique

On vous dit que votre présentation n’était « pas claire ».

DÉFENSE

« Pourtant, personne d’autre ne s’est plaint. »

ASSERTIF

« Quel passage t’a semblé manquer de clarté ? »

12

Vous avez fait une erreur

Une erreur de votre part a retardé un dossier.

DÉVALORISATION

« Je suis vraiment mauvais, j’aurais dû faire attention. »

ASSERTIF

« J’ai fait une erreur sur cette étape. Je la corrige aujourd’hui et je vérifie le reste du dossier. »

MINI-ENTRAÎNEMENT

Quelle réponse est la plus assertive ?

Il n’est pas question de trouver une phrase magique, mais de repérer la formulation qui exprime le mieux votre position sans effacer celle de l’autre.

SITUATION 1 SUR 5

Quelle formulation choisiriez-vous ?

EXERCICE

Préparez une phrase que vous avez du mal à dire

  1. Choisissez une situation réelle : refus, demande, désaccord ou limite.
  2. Écrivez ce que vous auriez spontanément tendance à dire.
  3. Retirez les attaques, les généralisations et les justifications inutiles.
  4. Ajoutez clairement votre position ou votre demande.
  5. Lisez la phrase à voix haute et simplifiez-la encore si nécessaire.
À RETENIR

Clair ne veut pas dire agressif.

Vous pouvez refuser, demander, exprimer un désaccord ou poser une limite sans vous excuser d’exister et sans attaquer votre interlocuteur. L’assertivité consiste précisément à maintenir ces deux dimensions.

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